Get Adobe Flash player
Рейтинг@Mail.ru
Микра
Счетчик

Экономика и финансы

В Кузбассе принят регламент работы в рамках областного закона о поощрении за информацию о «серых» зарплатах

В Кузбассе принят регламент работы в рамках областного закона о поощрении за информацию о «серых» зарплатахВ Кузбассе принят регламент работы в рамках областного закона о поощрении за информацию о «серых» зарплатах. Напомним, по инициативе губернатора А.Г.Тулеева весной 2014 года Совет народных депутатов принял закон № 23-ОЗ « О денежном вознаграждении гражданам, предоставившим информацию о нарушениях в области налогообложения, связанных с оплатой труда». Согласно закону, каждый кузбассовец, ставший свидетелем или сам пострадавший от такого налогового преступления, может обратиться в органы власти, и, предоставив доказательства недобросовестности работодателя, получит 10% от суммы, которая поступит в областной бюджет после подтверждения указанной им информации. 

Департамент труда и занятости населения области принял регламент по работе с обращениями граждан в рамках закона. Им предусмотрен порядок поступления и обработки информации, соблюдение условий конфиденциальности, а также определен перечень документов, который должен предоставить гражданин. 

Среди документов, которые необходимо предоставить: 

- расчетные ведомости или их копии 

- справка 2-НДФЛ и (или) справка о зарплате, выданная работодателем 

- любой цифровой носитель информации с бухгалтерской документацией, подтверждающей информацию о нарушениях

- решение суда, подтверждающее факт совершения нарушения 

- копии документов, подтверждающих трудовые отношения (при их наличии, а также согласие на обработку персональных данных в соответствии с требованиями, установленными Федеральным законом от 27.07.2006 №152-ФЗ «О персональных данных»). 

Департамент труда и занятости населения области рекомендует гражданам, располагающим какой-либо информацией о заработной плате «в конвертах», незамедлительно обращаться в компетентные органы и обладминистрацию. Так заявители смогут обезопасить себя от явных и скрытых негативных последствий выплаты «серой» зарплаты.